Наставничество на муниципальной службе
28.05.2019 21:14 изменено
Наставничество на муниципальной службе.
Целью внедрения института наставничества в администрации Искитимского района являются оказание практической помощи муниципальным служащим, лицам, замещающим должности, не являющиеся должностями муниципальной службы (далее – сотрудники), в приобретении необходимых профессиональных знаний и навыков.
Задачами наставничества являются:
— минимизация периода адаптации сотрудников к прохождению муниципальной службы; — ускорение процесса профессионального становления сотрудников;
— развитие способности сотрудников самостоятельно, качественно и ответственно выполнять возложенные на них функциональные обязанности в соответствии с замещаемой должностью, закрепленные должностной инструкцией (далее — должностные обязанности);
— усвоение сотрудниками норм служебной культуры. Положение о наставничестве в администрации Искитимского района, утвержденное постановлением администрации Искитимского района от 27.05.2016 № 525
